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Für lebendige Wasserstraßen

# **Bauingenieurin/ Bauingenieur (m/w/d) (Uni-Diplom / Master)**

## **als Fachgebietsleiterin/ Fachgebietsleiter (m/w/d) des Fachgebietes S2 im Fachbereich Schifffahrt**

Der Dienstort ist **.**



**Dafür brauchen wir Sie:**

Die Leitung des Fachgebietes S2 umfasst die Verantwortung für die ablauf- und arbeits­organisatorischen Grundsätze in den Bereichen Wasserstraßenüberwachung, Schifffahrtsbüro und Gewässerkunde.

Als Fachgebietsleitung sorgen Sie für die Koordinierung der Arbeitsprozesse und das Priorisieren von Aufgaben innerhalb des Fachgebietes. Ihre Aufgabenschwerpunkte als Fachgebietsleiter/in umfassen dabei insbesondere:

·      fachliche und organisatorische Leitung des Fachgebietes S2 (Führen und Lenken),

·      Wahrnehmen von Dienst- und Fachaufsicht über die Beschäftigten des Fachgebietes,

·      das Wahrnehmen von Außenterminen, z.B. auf Baustellen auf oder am Gewässer sowie in unwegsamen Gelände
 
·      Wahrnehmen von Fachaufgaben, insbesondere:

o  Verantworten der Grundsatzangelegenheiten der Wasserstraßenüberwachung, des Schifffahrtsbüros und der Gewässerkunde,

o  Stellungnahmen zu besonders schwierigen bzw. komplexen Bauvorhaben Dritter (Brücken, Tunnel, Häfen etc.),

o  Prüfen und Bearbeiten der strom- und schifffahrtspolizeilichen Genehmigungen in besonders schwierigen bzw. komplexen Fällen,

o  Prüfen und Bearbeiten von Vorgängen von grundsätzlicher Bedeutung auf dem Gebiet des Verkehrs- und Havariemanagements,

o  Erarbeiten von Konzepten und strategischen Zielen im Zusammenhang mit dem Wassertourismus und der Freizeitnutzung der Bundeswasserstraßen,

o  Aufstellen und Fortschreiben von Konzepten zum hydrologischen Messwesen sowie zur Wasserbewirtschaftung einschließlich Verhandeln und Abschließen von Vereinbarungen mit den Ländern,

o  Bearbeiten von Rechtsangelegenheiten der Bundeswasserstraßen (Unterhaltung und Betrieb, Strompolizei, Kreuzungen mit öffentlichen Verkehrswegen, Verwaltungsverfahren Dritter).

**Ihr Profil:**

**Das sollten Sie unbedingt mitbringen:**

·      Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium im Bauingenieurwesen (Master oder Diplom (TU)),

·      Laufbahnprüfung für den höheren technischen Verwaltungsdienst oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen,

·      Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C1-Niveau),

·      Fahrerlaubnis der Klasse B.

**Das wäre wünschenswert:**

·      mehrjährige Erfahrung und vertiefte Kenntnisse der Grundlagen des Verwaltungshandelns und im Verwaltungsrecht,

·      mehrjährige Erfahrung und vertiefte Kenntnisse im konstruktiven Ingenieurbau, Wasserbau sowie Grundbau/ Geotechnik,

·      sichere IT-Kenntnisse in allgemeinen Büroanwendungen und Datenbanken,

·      mehrjährige Erfahrung in der öffentlichen Verwaltung, vorzugsweise in Leitungsfunktionen,

·      Eignung und Befähigung zum Führen, Anleiten, Fördern und Motivieren der Mitarbeitenden des Aufgabenbereiches,

·      hohe Kompetenz in Kommunikation und Teambildung sowie sehr gute Fähigkeit zur Konfliktbegleitung und -lösung,

·      besonders ausgeprägtes Urteils- und Entscheidungsvermögen,

·      besonders ausgeprägtes Organisations- und Verhandlungsgeschick,

·      ausgeprägte Fähigkeit zur Problemlösung, Kreativität, Flexibilität,

·      ausgeprägte Selbstständigkeit, Initiative und Auffassungsgabe sowie Fähigkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit,

·      sicheres und überzeugendes Auftreten in Verhandlungen mit Dritten,

·      Fähigkeit und Bereitschaft zur Einarbeitung in fremde Fachgebiete und zur Fort- und Weiterbildung,

·      Bereitschaft zum Führen eines Dienstkraftfahrzeuges,

·      Bereitschaft zur Durchführung von Dienstreisen, insbesondere im Geschäftsbereich des WSA Spree-Havel,

·      Körperliche Eignung zum Begehen von unbefestigtem Gelände und Bauwerken wie Steigleitern, Böschungen und unebenen Gelände. **Sie verfügen des Weiteren über die folgenden Kompetenzen und sind bereit, diese anzuwenden:**

·      operative Ausrichtung und Weiterentwicklung der Aufgabengebiete insbesondere im Hinblick auf Veränderungsprozesse, die kontinuierliche Gestaltung und Verbesserung der Arbeitsabläufe, der Arbeitsbedingungen und des Arbeitsklimas im Verantwortungsbereich,

·      vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Fachbereichsleitung und der Dienststellenleitung,

·      Netzwerke aufbauen, pflegen und nutzen,

·      Pflegen eines wertschätzenden Umgangs innerhalb und außerhalb der Verwaltung. **Das bieten wir Ihnen:**

·      Ein spannendes, abwechslungsreiches und zukunftsorientiertes Aufgabenfeld in einem der schönsten Wasserstraßenreviere Europas

·      Tarifgebundenes Arbeitsverhältnis (TVöD Bund)

·      Jahressonderzahlung



·      Betriebliche Altersversorgung

·      Zuschüsse zur vermögenswirksamen Leistung

·      Umfangreiches Weiterbildungsangebot u.a. im eigenem Aus- und Fortbildungszentrum

Es besteht die Möglichkeit der Übernahme der Umzugskosten für einen Umzug an den neuen Dienstort (oder Einzugsgebiet) nach den Bestimmungen des Bundesumzugskostengesetzes im Anschluss an die Probezeit.

**Besondere Hinweise:**

Die Stelle ist grundsätzlich zur Besetzung mit Teilzeitkräften geeignet. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten. Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission. **Mit der bewerbenden Person, welche in die engere Auswahlentscheidung einbezogen wird, wird ein Potentialanalysegespräch (Opus-Verfahren) durchgeführt, sofern dieses nicht bereits durchlaufen worden ist.**
 
**Fühlen Sie sich angesprochen?**

**Ansprechpersonen:**